7月23日，集團公司黨委書記、董事長程愛明赴合肥路橋第二分公司開展工作調研。集團公司副總經理劉峰、郭景文，所屬部門負責人參與調研。

    調研會設在第二分公司湯口路項目部，首先，第二分公司負責人從部門設置、人員持證、生產經營、當前存在的問題與困難等方面進行了全面匯報，內設部門負責人作補充。

    會上，調研組對合肥路橋財務管理、安全生產、人才培養(yǎng)等方面提出了具體的要求，會議強調，要轉變思想、服務一線，深化作風建設，積極融入、快速適應國資管理節(jié)奏；積極學習先進標桿企業(yè)，充分發(fā)展自我實力，努力站穩(wěn)市場；管理好現有項目、收尾好完工項目、謀劃好未來項目，做好項目成本管理，向管理要效益；積極探索人才梯隊建設，做好人才培養(yǎng)與鍛煉，一線項目經理要嚴于律己、管好工程、帶好隊伍、培養(yǎng)人才，為企業(yè)長遠發(fā)展筑牢根基。（王磊  吳劍）